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2013

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我校三屆二次教代會開幕并舉行第一次全體會議

9月25日晚,我校三屆二次教代會開幕并舉行了第一次全體會議。大會應到代表75人,實到代表72人,因事因病請假3人,列席代表3人,因事因病請假1人,符合法定人數當晚7時30分,在莊嚴雄偉的國歌聲中,與會代表全場起立,高唱《中華人民共和國國歌》?! 〈髸?zhí)行主席主持會議。  大會聽取并審議了學校第三屆教代會主席團成員、校長劉在遠所作的學校工作報告;聽取并審議了校工會主席張文如所作的工會工作報告;聽取了


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學校要聞

  9月25日晚,我校三屆二次教代會開幕并舉行了第一次全體會議。大會應到代表75人,實到代表72人,因事因病請假3人,列席代表3人,因事因病請假1人,符合法定人數當晚7時30分,在莊嚴雄偉的國歌聲中,與會代表全場起立,高唱《中華人民共和國國歌》。

  大會執(zhí)行主席主持會議。

  大會聽取并審議了學校第三屆教代會主席團成員、校長劉在遠所作的學校工作報告;聽取并審議了校工會主席張文如所作的工會工作報告;聽取了校工會副主席兼經費審查委員會主任郭福松所作的工會經費審查工作報告。

  學校第三屆教代會主席團成員、校長劉在遠在大會上所作的《學校工作報告》,總結了我校2012—2013學年的教育教學成果,提出了2013—2014學年工作設想和目標。

  《報告》說,過去的一學年,學校開展了建校十周年慶典、創(chuàng)評南昌市“星級學校”和召開全國初中教育會議三項大活動,擴大了學校影響力。主要成績體現在10個方面。

  一是學校辦學規(guī)模不斷擴大;

  二是教職工隊伍進一步加強,教工待遇進一步提高,“質量興?!币I學校發(fā)展;

  三是第一輪課改基本完成,35名文化教師被確認為一級課改合格教師,“快樂教學”課改初顯成效;

  四是小升初考試、中考、高考“三考“再創(chuàng)佳績;

  五是“特色強校”邁出堅實步伐;

  六是學校體育工作統(tǒng)籌推進;

  七是德育工作開啟嶄新局面;

  八是學?;A設施建設進一步完善,服務保障逐步完善;

  九是膳食管理有新提升;

  十是做好醫(yī)療服務和疾病防控工作,加強健康教育,實施校園定期消毒,對學生進行健康體檢,醫(yī)療服務有新突破。

  《報告》指出,2013—2014學年是我校發(fā)展史上承前啟后的一年,學校將圍繞“以愛為源,以生為本,辦適合師生發(fā)展的教育”的工作方針,嚴抓學校的內部管理和改革,嚴格考勤制度;堅持以人為本,德育為先,把立德樹人作為教育的根本任務;努力提高教育教學質量,辦好人民滿意的教育。主要工作目標和任務有六個方面:

  一是加強學校領導班子的建設,提高整體管理水平;

  二是全面貫徹黨的教育方針,進一步深化“快樂教學”課堂改革,著力提高教育教學質量;

  三是繼續(xù)抓好體育特色,堅持特色辦學不動;

  四是把學校安全工作擺第一,建立健全安全管理網絡,層層簽定安全責任狀,強化管理,落實責任,加大安全投入,確保安全設施、器材齊全;

  五是加強學校財務管理;

  六是搞好衛(wèi)生宣傳報道,抓好校園環(huán)境衛(wèi)生,加強體育與健康、藝術教育、青春期教育,全力打造文明衛(wèi)生校園。

  報告希望,全校師生要真正樹立起“校興我榮,校衰我恥”、“學校發(fā)展、人人有責”的意識,堅持以人為本,落實科學發(fā)展觀,推動學校校實現持續(xù)、穩(wěn)定、快速、健康發(fā)展。

  校工會主席張文如所作的《工會工作報告》包括兩個部分。一是三屆一次教代會至今一年來學校工會工作的簡要回顧;二是新學年的主要工作。

  《報告》從五個方面回顧了上一年的工作。

  一是緊緊圍繞學校的中心工作,大力踐行“一切為了孩子”的辦學宗旨,通過比績效,比貢獻,評先進,調動教職工工作積極性,向課堂要高效、向課堂要快樂、向教工隊伍要素質、向教育要特色,唱響“建功立業(yè)”主題;

  二是舉辦 “關愛學生立德樹人”經驗交流演講賽等活動,深化師德師風教育;

  三是通過提高教工待遇,新建游泳池,完善校園基礎設施,聘請專家教授來校為教工作宣講,為女教工發(fā)放福利,豐富超市菜品,方便教工生活等系列措施,辦好維權好事實事;

  四是舉行教代會,開展“萬名教師訪萬家”活動,廣聚眾智,廣納群言,加強家校溝通,強化學校民主管理;

  五是舉辦元宵節(jié)燈謎晚會,三·八婦女節(jié)廣場舞表演,教職工運動會等系列活動,豐富校園文化生活。

  《報告》提出在新學年工會的主要工作有六個方面:

  一是緊緊圍繞學校的中心工作,創(chuàng)先爭優(yōu),繼續(xù)深入開展建功立業(yè)競賽活動;

  二是深化師德師風教育;

  三是進一步改善教職工的工作學習、生活條件,搭建與教職工互相交往、尊重、信任、理解、支持、關心、激勵的情感溝通平臺,辦好維權好事實事;

  四是學習宣傳、貫徹實施《學校教職工代表大會規(guī)定》, 強化學校民主管理;

  五是促進和加強學部內和學部間的聯(lián)誼活動,開展豐富多樣的群文群體活動;

  六是開展豐富多彩,富有特色的女職工活動。

  校工會副主席兼經費審查委員會主任郭福松在會上所作的報告,匯報了我校2012年9月至2013年8月工會財務收、支情況。

  《報告》指出,校工會堅持勤儉節(jié)約,量入為出的原則,提高經費的使用效益。做到收支項目及時登記,做到日清月結,賬賬相符,賬實相符的原則,不截留、不挪用工會經費,確保??顚S茫瑘猿秩≈诿?、用之于民的原則,工會經費重大開支做到工會委員集體商定,工會主席審批,票證齊全,手續(xù)完備。

  當晚20時,在熱烈的掌聲中,我校三屆二次教代會第一次全體會議結束。

  

 

  

 

  

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